许露露(2018届)
座右铭:谁说女子不如男
工作单位:安徽建筑大学
经验分享
成绩:笔试第二,笔面试综合成绩第六(招13人)
流程:本次招聘主要分为笔试和面试两部分,其中笔试和面试占比为3:7。(一)笔试。主要考察岗位所必需的通识知识、专业知识、业务能力、工作技能以及党史知识、校史校情等。根据考试成绩从高分到低分顺序,按照岗位招聘计划数1:3比例确定参加面试的人员名单,最后一名如有数名考生笔试成绩相同的,一并确定为参加面试人选。面试人选出现空缺的,可根据工作需要,按照笔试成绩依次等额递补。(二)面试。面试采取结构化面试方式进行,大约是8分钟2道题。着重考察应聘者的政治素质、道德品行、逻辑思维能力、应变能力、语言表达能力和岗位匹配度等综合素质。面试成绩按去掉一个最高分、去掉一个最低分后取平均分。面试成绩当场公布。(三)心理测试。学校对入围面试人选集中进行心理测试,运用标准化量表机试,测试结果仅作为面试参考,不计入总成绩、不对外公布。
笔试:值得注意的是,高校辅导员笔试成绩占比普遍很低,面试翻盘几率大,尤其是进面的有本校人员的情况下,因此笔试一定要尽可能考高!针对笔试,备考经验就是多写!多看!多背!由于辅导员考试资料有很多政策文件和辅导员知识需要背诵,因此对于记忆力有较大要求,我备考时间加起来大约半个月,是从早到晚满打满算的半个月(建议备考战线起码2个月,因为内容确实很多很杂),我主要采取抄写背诵的方式,先根据资料自己把重点知识分条抄写,然后对着自己抄写的内容背诵,抄写的过程也是熟悉的过程,我觉得根据自己抄写的背会更容易。除了背诵资料,还可以关注一些不错的微信公众号了解一下各个学校每年的真题,比如“助你考上辅导员”公众号,主要可以看真题,通过真题了解各个学校考试侧重点,同时巩固自己学习的内容;还有个辅导员题型分享的公众号叫“辅导员干货分享”,可以根据你要报考学校的往年题型,在这个公众号有侧重点的学习相关题型。由于辅导员考试很多学校会有通知等应用文的考察,所以建议考前可以去各个学校官网看看相关的通知等公文格式。
面试:值得注意的是,一般笔试进面后第二天直接面试,因此建议备考时笔试和面试同时准备,我感觉辅导员面试题目和笔试有异曲同工之处,基本也是考察辅导员相关知识和政策文件以及一些学生相关的实务,比如我的面试题目其一是“作为辅导员如何做到立德树人?”另一个是“学生失恋了,在朋友圈发前女友不雅照片,作为辅导员你如何处理?” 题目其实不难,第一道题笔试资料里面也有涉及,第二道题相当于笔试中的论述题,都是有套路的,大家备考时要多关注。就我个人而言,由于大学期间在合肥学院读的师范专业,通过学校组织的实习、师范生技能大赛等的锻炼,使得我在面试的时候毫不怯场,游刃有余,在备考和求职全过程中,学校的老师也给予了很多关心,让我信心倍增,加上我之前考过公务员,报过面试班,因此面试经验也是比较足的,面试时表现也不错。总而言之,面试给大家的建议就是一定要充分发挥师范生的优势,做到大方,声音洪亮,气场很重要很重要。
如今走上工作岗位,我越发怀念在合肥学院求学的日子,感谢合肥学院四年的培养,感谢数理系老师们的谆谆教诲,尤其感谢我的导师王磊老师给予我的很多实质性鼓励和示范性引导,他也是我为师道路上的启蒙人。最后,希望大家珍惜大学时光,学有所成!
附录:个人获奖简介
1. 安徽财经大学一等奖学金
2. 安徽财经大学优秀毕业生
3. 全国大学生英语竞赛二等奖
4. 研究生期间在大学学报发表论文7篇(外文1篇)
5. 2018年考入安徽财经大学 统计与应用数学学院,就读数量经济学学术型硕士
(人工智能与大数据学院 撰稿:许露露 审稿:蔡婷)